Jakarta, OG Indonesia -- PT United Tractors Tbk (UT) kembali menorehkan prestasi dalam implementasi keberlanjutan dengan meraih dua penghargaan pada ajang ESG Governance KADIN-GAPPS International Awards 2026, Kamis (25/6/2026).
Pada ajang tersebut, UT menerima penghargaan ESG Governance Achievement untuk sektor Industrials serta ESG Project Management Commitment untuk sektor Industrials. Penghargaan ini menjadi bentuk apresiasi atas komitmen UT dalam memperkuat tata kelola Environmental, Social, and Governance (ESG) sebagai bagian dari strategi bisnis yang berkelanjutan.
ESG Governance KADIN-GAPPS International Awards merupakan ajang apresiasi yang diselenggarakan oleh Kamar Dagang dan Industri (KADIN) Indonesia bekerja sama dengan Global Alliance for Project Performance Standards (GAPPS) dan Institute for Sustainability and Agility (ISA). Selain memberikan penghargaan, kegiatan ini menjadi wadah pembelajaran, benchmarking, serta penguatan implementasi ESG bagi dunia usaha di Indonesia.
Corporate Human Capital and Corporate University Division Head UT, Abun Jufar Jaya, menyampaikan apresiasinya atas penghargaan yang diterima oleh perusahaan.
“Dengan penuh rasa syukur, kami menyampaikan terima kasih kepada KADIN, GAPPS, dan ISA atas penghargaan yang diberikan kepada UT. Bagi UT, ESG berperan penting dalam memperkuat mitigasi risiko, ketahanan bisnis, serta integrasi keberlanjutan di seluruh lini perusahaan. Apresiasi ini menjadi motivasi bagi kami untuk terus meningkatkan kinerja keberlanjutan dan memberikan dampak yang lebih luas bagi pemangku kepentingan,” ujar Abun.
Kegiatan ini dihadiri oleh perusahaan dari berbagai sektor industri, seperti energi, industri, transportasi dan logistik, basic materials, hingga consumer cyclicals. Proses penilaian dilakukan oleh dewan juri yang terdiri dari para praktisi dan akademisi di bidang ESG, manajemen risiko, serta project management.
Dalam ajang ini, peserta melalui dua tahapan penilaian, yaitu pengisian Request for Information (RFI) dan administrative screening yang dilaksanakan secara daring, kemudian dilanjutkan dengan sesi judging panel interview. Perusahaan yang dinyatakan lolos sebagai penerima penghargaan selanjutnya mengikuti rangkaian workshop, pengumuman pemenang, dan awarding session.
Penilaian penghargaan dilakukan secara komprehensif dengan bobot masing-masing sebesar 50% untuk dokumen RFI dan 50% untuk presentasi pada tahap judging panel interview. Aspek yang dinilai meliputi keselarasan strategi ESG dengan tujuan perusahaan, efektivitas tata kelola dan kepemimpinan, integrasi ESG ke dalam proses bisnis dan manajemen risiko, sistem monitoring dan pelaporan, keterlibatan pemangku kepentingan, tata kelola yang etis, hingga penciptaan nilai dari implementasi inisiatif ESG.
Sementara pada tahap presentasi, penilaian berfokus pada kualitas penyampaian, relevansi materi, kekuatan bukti pendukung, serta kemampuan peserta menjawab pertanyaan dewan juri.
Penghargaan ini menjadi cerminan atas konsistensi UT dalam mengintegrasikan prinsip-prinsip ESG ke dalam operasional perusahaan. Bagi UT, penerapan ESG tidak hanya berfungsi sebagai upaya pemenuhan aspek kepatuhan, tetapi juga menjadi fondasi dalam memperkuat mitigasi risiko, meningkatkan ketahanan bisnis, serta menciptakan nilai jangka panjang bagi seluruh pemangku kepentingan.
Ke depan, UT akan terus memperkuat implementasi ESG melalui tata kelola yang adaptif, inovasi berkelanjutan, serta kolaborasi dengan berbagai pemangku kepentingan guna mendukung terciptanya pertumbuhan bisnis yang bertanggung jawab dan berkelanjutan. RH
Reviewed by Ridwan Harahap
on
Selasa, Juni 30, 2026
Rating:
